Администрация города обращает внимание комсомольчан, что не оформленные трудовые отношения, получение заработной платы сверх сумм, установленных трудовым договором, лишают права на получение в полном объеме оплаты больничных листов, социальных гарантий связанных с сокращением, обучением, рождением ребенка, возмещения по утрате здоровья вследствие производственного травматизма, а также других прав, предусмотренных действующим законодательством.
В случае возникновения конфликтных ситуаций и нарушений работодателем норм трудового законодательства РФ, например, по сумме заработной платы, доказать вину работодателя и восстановить права работника очень сложно.
На сайте администрации города Комсомольска-на-Амуре предусмотрена возможность сообщения о нарушениях работодателями г. Комсомольска-на-Амуре требований трудового законодательства путем заполнения обращения ( https://www.kmscity.ru/feedback/write/legal-salary/complaint/ ) или анонимной анкеты ( https://www.kmscity.ru/feedback/write/legal-salary/anketa/ ).